Fundamentals of Case Management Practice Skills for the Human Services

Author: Nancy Summers
Publisher: Cengage Learning
ISBN: 1305544838
Format: PDF
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This text/workbook is a step-by-step guide through the case management process, from intake and assessment to referrals and termination. The fifth edition focuses on what is most important for students to consider, document, and pass along in each step of the human services process. Chapters walk students through each step of the case management process, while realistic exercises drawn from active professionals expose students to a broad range of true-to-life circumstances and difficulties. Important Notice: Media content referenced within the product description or the product text may not be available in the ebook version.

Fundamentals of Case Management Practice

Author: Nancy Summers
Publisher: Brooks/Cole Publishing Company
ISBN: 9780495501473
Format: PDF
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Guide your students from the classroom to success in today's social service setting with the step-by-step practical skills found in this outstanding case management text/workbook. Summers' FUNDAMENTALS OF CASE MANAGEMENT PRACTICE: SKILLS FOR THE HUMAN SERVICES, Third Edition, focuses on what's most important for students to consider, document, and pass along within each step of the human service process. Students leave your course equipped with the basic skills and abilities to make good decisions and contribute to meaningful discussions in a professional setting. Text chapters walk through each step of the case management process--from intake through termination. This edition addresses additional diversity issues with more examples and practice scenarios. Numerous realistic exercises, drawn from the author's more than 20 years of experience and from the first-hand experiences of other active professionals, expose your students to a broad range of realistic circumstances and difficulties. Actual agency forms throughout the text/workbook give your students frequent opportunities to compile and work with information as they manage cases and prepare client files. This textbook will remain a useful reference for your students well after the classroom experience. For additional support and reference, the author's FUNDAMENTALS FOR PRACTICE WITH HIGH RISK POPULATIONS contains information on specific high risk populations, such as survivors of rape and violence, those with drug and alcohol dependence, individuals with mental illness, and more. Together, these texts empower your students to move competently into a professional setting.

Fundamentals of Case Management Practice Skills for the Human Services

Author: CTI Reviews
Publisher: Cram101 Textbook Reviews
ISBN: 1497030021
Format: PDF, ePub, Mobi
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Facts101 is your complete guide to Fundamentals of Case Management Practice, Skills for the Human Services. In this book, you will learn topics such as as those in your book plus much more. With key features such as key terms, people and places, Facts101 gives you all the information you need to prepare for your next exam. Our practice tests are specific to the textbook and we have designed tools to make the most of your limited study time.

Case Management im Sozial und Gesundheitswesen

Author: Wolf Rainer Wendt
Publisher: Lambertus-Verlag
ISBN: 3784126979
Format: PDF, Kindle
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Kostendruck - Effizienzsteigerung - Rationalisierung - Qualitätssicherung Dies sind nur einige der Schlagworte, die die Veränderungen im Praxisfeld des Sozial- und Gesundheitswesens kennzeichnen. In vielen Bereichen wird das Konzept Case Management herangezogen, um in Humandiensten eine angemessene Gestaltung und Steuerung der Versorgung zu erreichen. Das Buch vermittelt auch in seiner 6., aktualisierten Neuauflage das methodische und organisatorische Handlungswissen für Studierende in der Ausbildung und Praktiker in der Pflege in Krankenhäusern, Altenhilfeeinrichtungen oder sonstigen Sozialen Einrichtungen - und gilt nicht zuletzt dort schon als moderner Klassiker in Ausbildung und Praxis des Sozial- und Gesundheitswesens.

Reinventing Organizations

Author: Frederic Laloux
Publisher: Vahlen
ISBN: 3800649144
Format: PDF, Kindle
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Bahnbrechend. Inspirierend. Eines der faszinierendsten Bücher zur Organisationsentwicklung des letzten Jahrzehnts. Dies ist ein sehr wichtiges Buch, bedeutsam in vielerlei Hinsicht: Sowohl angesichts der bahnbrechenden Forschungsergebnisse, Einsichten, Ratschläge und Empfehlungen, die es enthält, als auch aufgrund der genauso wichtigen Fragen und Herausforderungen, auf die es hinweist.“ Ken Wilber aus dem Nachwort „Die programmatische Aufforderung ‚Reinventing Organizations‘ mündet in einem Organisationsmodell, das Strukturen wie Praktiken nach neuartigen, evolutionär-integralen Prinzipien ausrichtet. Im Ergebnis steht die Erkenntnis, dass das Leben und Arbeiten in Organisationen, ebenso wie deren Leistungsbeiträge für die Gesellschaft, radikal zum Positiven verändert werden können. Aber hierzu muss nicht zuletzt die Führung eine fortgeschrittene Entwicklungsebene erreichen.“ Prof. Dr. Jürgen Weibler, Autor des Standardwerkes „Personalführung“ „Das Buch gibt Hoffnung und ganz konkrete Hilfe zur Lösung der Probleme, die wir an der Schwelle von der Postmoderne zu einem neuen Zeitalter erleben, in denen die traditionellen oder modernen Organisationsformen den Anforderungen und Bedürfnissen der Menschen nicht mehr gerecht werden.“ Eine Leserin auf Amazon.com Frederic Laloux hat mit Reinventing Organizations das Grundlagenbuch für die integrale Organisationsentwicklung verfasst. Die Breite sowie Tiefe seiner Analyse und Beschreibung – ganzheitlich, selbstorganisierend und sinnerfüllend operierender Unternehmen – ist einzigartig. Das erste Kapitel des Buches gibt einen Überblick über die historische Entwicklung von Organisationsparadigmen, bevor im zweiten Kapitel Strukturen, die Praxis und die Kultur von Organisationen, die ein erfüllendes und selbstbestimmtes Handeln der Menschen ermöglichen, anhand von ausgewählten Beispielen vorgestellt werden. Auf die Bedingungen, Hindernisse sowie Herausforderungen bei der Entwicklung dieser evolutionären Organisationen wird in Kapitel 3 eingegangen. Hier entwirft Frederic Laloux einen Leitfaden für den Weg hin zu einer ganzheitlich orientierten und sinnstiftenden Organisation. Frederic Laloux ist auch aufgrund dieses Buches ein mittlerweile gefragter Berater und Coach für Führungskräfte, die nach fundamental neuen Wegen der Organisation eines Unternehmens suchen. Er war Associate Partner bei McKinsey & Company und hält einen MBA vom INSEAD.

Die 4 Stunden Woche

Author: Timothy Ferriss
Publisher: Ullstein eBooks
ISBN: 3843704457
Format: PDF, ePub, Mobi
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Warum arbeiten wir uns eigentlich zu Tode? Haben wir nichts Besseres zu tun? Und ob! - sagt Timothy Ferriss. Der junge Unternehmer war lange Workaholic mit 80-Stunden-Woche. Doch dann erfand er MBA- Management by Absence- und ist seitdem freier, reicher, glücklicher. Mit viel Humor, provokanten Denkanstößen und erprobten Tipps erklärt Ferriss, wie sich die 4-Stunden-Woche bei vollem Lohnausgleich verwirklichen lässt. Der Wegweiser für eine Flucht aus dem Hamsterrad und ein Manifest für eine neue Gewichtung zwischen Leben und Arbeiten.